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Manager des équipes intergénérationnelles
Programme de formation
- Les différents modèles managériaux en lien avec les générations
- Les zones de confort et d’inconfort
- La liste des talents en lien avec l’action – la réflexion et le lien relationnel
- Les comportements qui entraînent la démotivation
- L’activation des leviers de motivation
- La psychologie positive et la valorisation de ses collaborateurs et son impact sur la motivation
- Les différentes formes de l’adaptation managériale selon la spirale dynamique
- Le plan d’actions de progrès
Évaluation des acquis
Quizz - Évaluation de la satisfaction des participants - Délivrance d’une attestation de formation
Ludo- pédagogie originale « Jouer & suggérer pour agir différemment »
Jeux à but pédagogiques, exercices, études de cas, mises en situation, échanges, débriefing en groupe
Support de formation projeté sur vidéo projecteur
Outils
Modèle de la Spirale dynamique - Leviers de motivation - Gestion des appréciations – Méthode synthonique
| Tags : | Formation |
Coaching |
Leadership & Team Coaching
- Un style de leadership en accord avec vous même
- Une capacité à insuffler une solide cohésion d'équipe en accord avec la diversité de leur personnalité pour tendre vers la performance collective
Coaching Carrière
- Une réflexion pour construire un projet de carrière en accord avec vos objectifs et déployer un plan d'action dans vos prises de décision
Coaching de développement personnel
- Les atouts de votre personnalité pour vous aligner avec vous-même
- Une confiance en soi inébranlable et vous amener à vous connecter à vos qualités et talents
Formation |
- Manager avec un excellent relationnel
- Accompagner et mobiliser son équipe
- Animer des réunions interactives
- Accompagner des équipes multiculturelles
- Faciliter le changement avec la Spirale Dynamique
- Communiquer avec excellence
- S'organiser & gérer ses priorités
- Dynamiser sa prise de parole en public pour convaincre
- Become a worldclass public speaker
BDC |
Bilan de Compétences via votre CPF
Faire une analyse détaillée des compétences professionnelles, de la connaissance de soi, de ses aptitudes, motivations et potentiels afin de recenser les facteurs susceptibles de favoriser la réalisation d'un projet professionnel réaliste et motivant et le cas échéant un projet de formation.
Pour insuffler un nouvel élan à votre potentiel, passer à l'action et construire votre futur ! ☎ +33 648 361 424 ✉ I contact@hekasia.com I hekasia.com
Prenez RDV : https://valerie-lebouteiller.youcanbook.me/
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